Aktuelles
Aktuelle Meldungen aus dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein und der Region
Women’s Entrepreneurship Day 2025: Inspiration und Vernetzung für Gründerinnen am Niederrhein
𝗜𝗺𝗽𝘂𝗹𝘀𝗲, 𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻 𝘂𝗻𝗱 𝗩𝗲𝗿𝗻𝗲𝘁𝘇𝘂𝗻𝗴
Am 19. November 2025 fand der 𝗪𝗼𝗺𝗲𝗻’𝘀 𝗘𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗲𝘂𝗿𝘀𝗵𝗶𝗽 𝗗𝗮𝘆 in der Alten reformierten Kirche in Schermbeck statt – ein Event, das Gründerinnen und Unternehmerinnen aus dem Kreis Wesel zusammenbrachte, um sich über Erfahrungen auszutauschen und gemeinsam die Zukunft des Unternehmertums zu gestalten. Unter dem Motto „𝘔𝘶𝘵 𝘻𝘶 𝘎𝘳ü𝘯𝘥𝘶𝘯𝘨 – 𝘓𝘦𝘵’𝘴 𝘵𝘢𝘭𝘬 𝘧𝘶𝘵𝘶𝘳𝘦!“ erlebten die Teilnehmerinnen einen inspirierenden Tag voller wertvoller Impulse, praktischer Tipps und erfolgreicher Networking-Möglichkeiten.
In spannenden Impulsvorträgen erhielten die Teilnehmenden wertvolle Einblicke in Themen wie Finanzierung, Unternehmenswachstum und Sichtbarkeit im Markt. Besonders interessant war die regionale Panel-Diskussion, die erfolgreiche Unternehmerinnen zu Wort kommen ließ und Themen wie weibliche Unternehmensnachfolge und die Vereinbarkeit von Familie und Selbstständigkeit in den Mittelpunkt stellte.
Förderberaterin Simone Plum von der NRW.BANK sowie erfahrene Unternehmerinnen wie Katharina Klump vom Landhotel Voshövel, Jennifer Rothehüser von der Rothehüser Physiotherapie und Denise Brücker, KommunikationsKomplizin, Autorin und Mentorin, teilten praxisnahe Erfahrungen für den eigenen Weg in die Selbstständigkeit. Die Moderatorin Franziska Hilfenhaus führte mit ihrer einfühlsamen und professionellen Art durch das Programm. Im Anschluss bot das Networking-Event den idealen Raum für persönliche Gespräche und den Austausch neuer Ideen sowie wertvoller Kontakte.
Eine Kooperation zwischen dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein, der Fachstelle Frau & Beruf Kreis Wesel, dem Startercenter NRW, der EntwicklungsAgentur Wirtschaft Kreis Wesel und der Gleichstellungsbeauftragten der Gemeinde Schermbeck. Wir danken allen Beteiligten für den gelungenen Abend und freuen uns auf weitere gemeinsame Veranstaltungen!
Gründungsmesse EXPO DAY 2025
Wir waren dabei!
Am 13. November 2025 fand der EXPO DAY in der Königsgalerie Duisburg statt, ein Event für Gründerinnen und gründungsinteressierte Frauen. Das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein war mit einem Stand vertreten und bot spannende Impulse für Female Start-ups.
Highlights des Tages:
Beratung zum Female-Mentoring-Programm: Austausch mit erfahrenen Unternehmerinnen, regionale Vernetzung und praxisnahe Learnings für Gründerinnen.
Impuls & Talk: Inspirierende Session zu Preisstrategien für Gründerinnen und eine Panel-Diskussion über Selbstwert, Finanzierung und wirtschaftliche Tragfähigkeit von female Start-ups zusammen mit dem STARTERCENTER.NRW der Niederrheinischen IHK.
Der Expo Day bot den Teilnehmerinnen wertvolle Einblicke, neue Kontakte und stärkte ihr Vertrauen in unternehmerische Entscheidungen. Danke an alle, die dabei waren!
EXPO DAY 2025 – Gründungsmesse in Duisburg 13.11.2025
Mut zur Gründung: Let’s talk future!
Frauen-Powerkongress Niederrhein 2026
Chancen für Frauen. Expertise für Unternehmen.
Das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein lädt herzlich ein zum 2. Frauen-Powerkongress am Freitag, 16. & Samstag, 17. Januar 2026 in der Messe Kalkar – der Plattform am Niederrhein für Inspiration, Austausch und Vernetzung. Jetzt Termin vormerken und dabei sein direkt zum Jahresauftakt 2026!
Unter dem Motto „Bereit für Wandel & Wirkung im digitalen Zeitalter“ erwarten Sie zwei Tage voller Impulse, Dialoge und Begegnungen mit Business-Frauen, Gründerinnen und Unternehmerinnen. Wir freuen uns auf Visionäre und Zukunftsgestalter aus kleinen und mittleren Unternehmen!
Themen, die bewegen:
- Transformation & Künstliche Intelligenz mit Female Focus
- Female Leadership
- Generationen Management
- Potenzialentwicklung & Female Business im Spotlight!
Ob als Teilnehmende, Speakerin, Speaker oder Netzwerkende – Bringen Sie Ihre Expertise ein, lassen Sie sich inspirieren! The Stage is Yours!
Veranstaltungsdetails:
Veranstalterin: Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein der Stadt Duisburg
In Kooperation mit: der Messe Kalkar, der Interessenvertretung 50+ und der Niederrheinischen IHK
Kontakt: competentia.infostadt-duisburgde
Gefördert durch das Ministerium für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen
Termin vormerken und dabei sein! Informationen zur Anmeldung und zum Programm folgen in Kürze.
Unternehmens-Espresso am 24. September 2025
Wie verändert KI das Recruiting – mit Female Fokus
KI: Chancengleichheit fördern - Fachkräfte sichern
Digitale Recruiting-Prozesse entwickeln sich rasant weiter – Künstliche Intelligenz (KI) eröffnet Unternehmen neue Chancen, passende Fachkräfte zu gewinnen und vielfältiger aufzustellen. Mit einem klaren Fokus auf strategische Female Perspektiven zeigte das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein, wie smarte KI-Tools die Personalsuche effizienter, inklusiver und innovativer machen können. Ein starkes Signal für Vielfalt, Innovation und Fachkräftesicherung am Niederrhein!
Beim KI-Startup Festival 2025 am 16.09.2025 in Duisburg haben wir gemeinsam mit Recruiting-Expertin Christiane Roghmans Impulse gesetzt:
KI im Recruiting: von automatisierten Matching-Prozessen bis hin zu genderneutralen Stellenausschreibungen.
Chancengleichheit fördern: KI kann helfen, unbewusste Bias zu reduzieren und die Sichtbarkeit weiblicher Talente zu stärken.
Fachkräfte sichern: Digitale Tools bieten KMU neue Möglichkeiten, Talente gezielt anzusprechen und den Recruiting-Prozess zu beschleunigen.
Wir danken ZaKI.D – Zentrum für angewandte Künstliche Intelligenz Duisburg für die gute Zusammenarbeit und allen Beteiligten für einen inspirierenden Austausch.
Unternehmenstour für zugewanderte Frauen
Berufliche Perspektiven entdecken – direkt vor Ort
Zugewanderte Frauen bringen vielfältige Kompetenzen, Lebenserfahrungen und Potenziale mit – doch der Zugang zum Arbeitsmarkt ist oft aufgrund diverser Faktoren erschwert. Genau hier setzt die Veranstaltung - Unternehmenstour „Frauen.Stärken.Wirtschaft.“ an, eine Kooperation der Agentur für Arbeit Duisburg, des jobcenter Duisburg und des Kompetenzzentrums Frau & Beruf Niederrhein.
In direktem Austausch mit regionalen Unternehmen erhielten die Teilnehmerinnen - 26 zugewanderte und eingeladene Frauen - praxisnahe Einblicke in verschiedene Berufsfelder der Pflegebranche.
Vor Ort berichteten am 29.08.2025 die Leitungen unterschiedlicher Fachrichtungen bei den Sana Kliniken über die Einstiegsmöglichkeiten und Qualifizierungswege wie mit der Berufsausbildung in Teilzeit. Auch eine Unternehmerin aus der Pflegebranche, "die pflegezentrale / Kranken- und Altenpflege GmbH“, informierte über ihren Arbeitsalltag und ermutigte die anwesenden Frauen einen Pflegeberuf mit guten Beschäftigungsperspektiven zu erlernen. Die Agentur für Arbeit Duisburg und das jobcenter Duisburg stellten Unterstützungsangebote vor.
Ziel der Unternehmenstour für zugewanderte Frauen ist es, Chancen sichtbar zu machen, Netzwerke zu schaffen und Orientierung zu geben.
Female-Mentoring – Runde 3 ist gestartet!
Austausch. Entwicklung. Wirkung.
Am 24. Juni haben wir den Kick-off im Open-Space Rivvers in Duisburg gefeiert – mit 10 Tandems, Unternehmerinnen, erfahrenen Mentorinnen und einem starken Netzwerk, das unsere Region prägt.
Das exklusive Programm des Kompetenzzentrums Frau & Beruf Niederrhein schafft Raum für Austausch, persönliches Wachstum und strategische Impulse – fünf Monate lang.
Die Mentees? Allesamt Gründerinnen, die bereits eigene Unternehmen führen. Sie bringen Innovationskraft, Mut und neue Perspektiven in unsere Region. Gerade hier, wo neue Ideen und unternehmerischer Mut entscheidend sind, trägt Female-Mentoring dazu bei, Gründerinnen sichtbarer zu machen und ihr Business nachhaltig zu stärken.
Neu erschienen: Unser Booklet "Frauenstimmen – Leben und Arbeiten am Niederrhein"!
Am 27. Juni 2025 wurde das neue Booklet „Frauenstimmen: Leben & Arbeiten am Niederrhein“ im Rahmen eines Kick-off-Events gemeinsam mit dem Zonta Club Niederrhein, dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein der Stadt Duisburg, der Niederrheinischen IHK und weiteren Partnern offiziell vorgestellt.
Auf über 110 Seiten porträtiert das Booklet authentisch und inspirierend, wie weibliche Fach- und Führungskräfte sowie Unternehmerinnen ihre Region erleben und wie Arbeitgeber gezielt weibliche Talente gewinnen können. Das Spektrum reicht vom Handwerk über Industrie und IT bis hin zu Kultur, Hochschule und Gesundheitswesen. Sie zeigen, wie attraktiv Duisburg und der Niederrhein als Lebens- und Arbeitsraum ist.
Gemeinsam für Karrierechancen: Gemeinsam mit dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein der Stadt Duisburg sowie rund 100 weiteren Akteuren, u. a. aus der Wirtschaft, den Kreisen Kleve und Wesel, den Gleichstellungsbeauftragten der Kommunen und Kreise, hat der Zonta Club Niederrhein das Booklet „Frauenstimmen – Leben & Arbeiten am Niederrhein“ bei der Niederrheinischen Industrie- und Handelskammer präsentiert.
Um Frauen und ihre Stimme sichtbar und hörbar zu machen, haben sich die Gleichstellungsbeauftragten der Stadt Duisburg sowie in den Kreisen Kleve und Wesel auch dem Projekt angeschlossen und es unterstützt.
Das Booklet steht kostenfrei zum Download bereit und darf ausdrücklich von Unternehmen, Netzwerken und Institutionen eingebunden und weiterverwendet werden – ein echter Mehrwert auch für die regionale Fachkräftesicherung.
Jetzt kostenfrei downloaden: „Frauenstimmen: Leben & Arbeiten am Niederrhein“
Erfolgsmodell Vier-Tage-Woche: FOM Hochschule gibt spannende Einblicke beim Netzwerktreffen
Wie kann Arbeitszeit neu gedacht und gleichzeitig die Arbeitgeberattraktivität gesteigert werden? Diese Frage stand im Mittelpunkt des jüngsten Netzwerktreffens des Duisburger Bündnisses für Vereinbarkeit am 05.06.2025, bei dem das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein mitgewirkt hat.
Die FOM Hochschule für Oekonomie & Management hat vor zwei Jahren eine Vier-Tage-Woche eingeführt. Der Kern des Modells: eine Reduzierung der Wochenarbeitszeit von 40 auf 36 Stunden bei vollem Lohnausgleich – aufgeteilt auf vier Arbeitstage à neun Stunden.
Nach dem Beitrag der FOM durch Sandra Seidler, Geschäftsleiterin der FOM Hochschule in Duisburg, ging es im Anschluss in einen offenen und lebendigen Austausch mit Personalverantwortlichen aus unterschiedlichsten Branchen – und welche Lösungsansätze bereits heute in der Praxis erprobt werden.
New Work Festival Ruhr: Raus aus der Bubble – rein ins Gespräch
Am 15. Mai 2025 brachte das Big & Growing New Work Festival Ruhr (Öffnet in einem neuen Tab) rund 100 Menschen aus Pflege, Handwerk, HR, IT, Gastronomie und Sozialarbeit bei KS36 Kreativweide in Duisburg zusammen. Getreu dem Motto „Raus aus der Bubble“ wurde der Austausch zwischen ganz unterschiedlichen Arbeitswelten möglich – organisiert von SUPYOU Consulting GmbH (Öffnet in einem neuen Tab).
Kai Lehmkühler, Inhaber der Rheinschafe GmbH, begeisterte im Open Space mit seiner Keynote zu „Beta Transformation“ und gab Einblicke in neue Formen der Zusammenarbeit. In einer interaktiven Arbeitsgruppe stellten wir uns der Frage: „Was wir uns von einer Arbeitswelt wünschen, die wirklich für Menschen gemacht ist?“
Die Antworten zeigten eine klare Richtung, die Teilnehmenden formulierten Wünsche und Erwartungen für eine zukunftsfähige, menschzentrierte Arbeitswelt mit folgenden Schwerpunkten: Vertrauen, individuelle Lösungen, gelebte Werte, verlässliche Rahmenbedingungen mit Raum für Flexibilität, transparente Kommunikation, Gemeinschaft und Sinn.
Der persönliche Austausch war bereichernd und machte deutlich: Die Ideen für eine menschzentrierte Arbeitswelt sind da – jetzt gilt es, sie Schritt für Schritt umzusetzen. Die Vernetzung mit den regionalen KMUs bot dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein die Chance im Bereich der lebensphasenorientierten Unternehmensführung wertvolle Anregungen auszutauschen.
DiversityDay am Zentrum für BrennstoffzellenTechnik (ZBT)
Vielfalt leben – ZBT verbindet!
Als Gäste beim DiversityDay am Zentrum für BrennstoffzellenTechnik (ZBT) durften wir erleben, wie aktive Organisationen Potenziale von Vielfalt erkennen, fördern und für den Erfolg nutzbar machen. Beim Thementag im ZBT wurde deutlich: Unternehmen, die Chancengleichheit aktiv schaffen, fördern nicht nur ein wertschätzendes Miteinander – sie steigern auch ihre Innovationsfähigkeit und Zukunftsfestigkeit.
Der Impulsvortrag vom Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein rund um Zugehörigkeit, also Belonging, und gerechte Strukturen zeigen, wie gelebte Weiterentwicklung der Unternehmenskultur nicht nur die Mitarbeiter inspiriert, sondern auch den Dialog stärkt.
Wir danken dem ZBT für die Einladung mit einem eigenen Beitrag mitzuwirken, wir nehmen viele Perspektiven nach einem lebhaften Austausch rund um das Thema Diversity-Management mit.
Netzwerk-Afternoon: Wie wird kulturelle Vielfalt zur Stäke?
Sie sind herzlich eingeladen zum Netzwerk-Afternoon für Personalverantwortliche! Bei DIALOGistik im startport im Duisburger Innenhafen geht es am 08.05.2025 um die Herausforderungen des demografischen Wandels und des Fachkräftemangels sowie um die Vorstellung der Studie „Wirtschaftsfaktor migrantische Unternehmen: Duisburgs vielfältige Ökonomie“.
Wann: Donnerstag, 08.05.2025, 14:00 – 17:00 Uhr
Wo: startport GmbH, Philosophenweg 31–33, 47051 Duisburg
Kooperationsveranstaltung: DIALOGistik Duisburg e. V., Kompetenzzentrum Frau & Beruf Niederrhein der Stadt Duisburg, Zentrum für Logistik und Verkehr (ZLV), Universität Duisburg-Essen
Digitale Fachkräftewoche 2025
Frauenpower-Kongress feierte seine Premiere im Januar 2025
Frauenpower-Kongress 2025 auf der Messe Kalkar
Ein starker Auftakt direkt zu Jahresbeginn: Im Januar fand die Premiere des Frauenpower-Kongresses 2025 auf der Messe Kalkar statt.
Wir richteten uns an weibliche Fach- und Führungskräfte sowie Unternehmerinnen aus der Region Niederrhein mit Themen zu Karriereentwicklung und Generationenvielfalt. Gleichzeitig profitierten Personalverantwortliche von praxisnahen Impulsen für kleine und mittlere Unternehmen. Dies unterstrich den hohen Stellenwert der Sichtbarkeit weiblicher Fachkräfte für die regionale Wirtschaft und die Chancen der Generationenvielfalt in Zeiten des zunehmenden Fach- und Arbeitskräftemangels. Ein Angebot des Kompetenzzentrums Frau & Beruf Niederrhein der Stadt Duisburg, der Messe Kalkar, der Interessenvertretung 50+ e. V. und der Niederrheinischen IHK.
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